Reward management : alternatives, consequences and contexts / Stephen J. Perkins and Geoffrey White.
Τύπος υλικού: ΚείμενοΓλώσσα: Αγγλικά Σειρά: Management and business studiesΛεπτομέρειες δημοσίευσης: London : Chartered Institute of Personnel and Development, 2011.Έκδοση: 2nd edΠεριγραφή: xix, 472 p. : ill. ; 24 cmISBN:- 9781843982630
- 658.3225 22
Τύπος τεκμηρίου | Τρέχουσα βιβλιοθήκη | Ταξιθετικός αριθμός | Αριθμός αντιτύπου | Κατάσταση | Ημερομηνία λήξης | Barcode | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Books | Βιβλιοθήκη Κυπριακής Ακαδημίας Δημόσιας Διοίκησης = Cyprus Academy of Public Administration Library | 658.3225 PER (Περιήγηση στο ράφι(Άνοιγμα παρακάτω)) | 1 | Διαθέσιμο | APA00001922 |
Includes bibliography and index.
List of figures and tables -- Foreword to the Second Edition -- Acknowledgements -- Book Plan -- Walkthrough -- Chapter 1. Introducing the Reward Management System -- Part One: Chapter 2. Conceptual and Theoretical Frameworks -- Chapter 3. The Legal, Employment Relation and Market Context -- Part Two: Chapter 4. Base Pay Structures and Relationships -- Chapter 5. Pay Setting, Composition and Progression -- Chapter 6. Variable Pay Schemes -- Part Three: Chapter 7. Benefits -- Chapter 8. Pensions -- Chapter 9. Non-financial Reward -- Part Four: Chapter 10. Rewarding Directors and Executives -- Chapter 11. International Reward Management -- Chapter 12 Reward Management Within HRM -- References -- Index.
Δεν υπάρχουν σχόλια για αυτό τον τίτλο.